一、招聘规模

       采取专业测试与试讲相结合的方式，面向高校招聘高中初中各学科教师 49 名。

       高中(14人): 语文3人、英语3 人、数学2人、物理2人、化学1人、生物1人、体育1人、心理健康1人。

       初中(35人):语文7人、英语 5人、数学5人、道德与法治3 人(中共党员）、历史4人、物理 4人、音乐1人、体育3 人、心理健康 3 人。

       二、招聘对象和条件

      (一) 招聘对象:必须是 2024 届普通高校毕业生，能够胜任教育教学，择优录取。

      (二) 招聘条件:

      1.具有相应层次的教师资格证，对尚未取得教师资格证的 2024 年应届高校毕业生，可持相应的师范生职业能力证书或中小学(幼儿园)教师资格考试合格证明报考。

     2.年龄为 35周岁及以下。

     3.要求本科及以上学历，具有学位证。

     4.普通话水平须达到二级乙等及以上标准，语文学科普通话水平须达到二级甲等及以上标准。

     5.所学专业符合岗位要求且已取得相应层次的教师资格证书。(专业要求与报考岗位专业一致，具体参照 2024 年自治州中小学、幼儿园教师招聘专业目录)

     6.符合招聘岗位所要求的其他资格条件。

     三、报名事项

    (一) 报名所需材料: 1.个人简历;2.毕业证、学位证原件及复印件;3.学籍在线验证报告、学历电子注册备案表4.身份证原件及复印件; 5.学生证原件及复印件: 6.普通话证原件及复印件;7.教师资格证原件及复印件;8.其他专业技能证书。

    (二)报名人员需将报名材料扫描件提前发至邮箱ltjkj4682932@qq.com(命名为:学校+姓名+联系方式+报考岗位)

     四、教师待遇

     新招聘教师严格执行国家统一的工资制度，与当地公办学校教师享受同等待遇。

     五、其他事宜

    (一)笔试、面试由轮台县招聘小组按程序组织。

    (二)体检按岗位招聘人数 1:1 的比例和总成绩排名确定，按照《新疆维吾尔自治区申请教师资格人员体检办法(修订)》(新教师[2020]8号)《关于申请认定幼儿园教师资格人员体检标准的补充通知》( 新教师[2011]14 号)执行由轮台县招聘小组安排专人带队进行体检，体检费按照体检医院标准执行，由参加体检的考生自行承担。体检不合格者不能聘用，岗位出现空缺时，从本岗位面试合格人员中，按总成绩从高到低分依次递补或调剂。

  （三)新招聘教师当年即纳入编制内管理，前期报名时未提供毕业证、教师资格证书的 2024 届毕业生，在正式聘用前须提供相应证件，不能如期提供者取消聘用资格。新招聘教师试用期为一年，按现行人事管理制度统一管理，试用期满后，由招聘单位进行考核，考核不合格者，依法解除聘用合同。新招聘教师档案必须在 2024 年8月30日前提交招聘县市教科局审核，对未按时提交档案的不予办理录用手续。